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  • 市國資運營公司開展"勇爭先強執行開新局"走訪調研活動
    時間:2021-03-17 瀏覽次數: 字號:[ ]

    3月1日-18日,市國資運營公司陸續開展“勇爭先、強執行、開新局——黨委書記走訪調研”活動;公司黨委書記、董事長邱海華,帶領綜合辦公室、人力資源部、財務管理部、資產運營部等職能部室負責人,以及業務條線的分管副總經理,分6次先后走訪調研公司下屬財開和國投基金公司、英博雙鹿啤酒和雙鹿文旅公司、聯合產權交易公司、國投資源回收公司、開發投資公司、國投建設公司等6家(合署)公司,以及公司本級所有職能處室,聽取工作匯報、廣開職工言路、破解發展難題、謀劃業務戰略,強調狠抓2021年度計劃執行,鼓勵廣大干部職工奮勇爭先,爭創佳績。

    2020年,公司改組之后,提前謀劃,超前布局,高起點、高標準推進各項國資投資運營改革試點,制定“十四五”發展規劃,按照“試體制、試機制、試模式”工作要求,對標對表改革試點新方案,打造國有資本投資、國有資產運營、股權管理、金融服務四大主責主業平臺;按照“建立精干總部+專業化管理平臺+實體企業運作”三層架構,完成公司本級部室組織架構、職能定位、崗位職責等要素的調整。在“十三五”收官之年,公司碩果累累,全年營業收入、投資收益、利潤總額、凈利潤、凈資產收益率等指標均創歷史新高。

    每到一家成員公司調研,公司黨委深入了解企業過去一年的總體經營特色、今年的工作思路以及對業務拓展的謀劃方向,聽取每一位員工代表的發言,安排條線分管副總進行工作點評,最后由黨委書記總結發言并提出工作指導。本次調研活動重點關注公司改組以來,各職能處室及成員公司的業務定位、機構設置、人員配置、工作機制有沒有落實到位、是否運行順暢,還存在哪些亟待破解的發展難題,以及業務發展謀劃思路。

    邱海華強調,思路決定出路,要堅定走轉型發展之路。干部職工要拓寬思路,不怕困難,敢于擔當,勇于爭先,狠抓落實。今年的工作要聚焦基金投資強化引擎、金融服務提質增效、資產運營優化提升、股權運作投后賦能。對各項重點工作,公司將采取專班化運作,整合公司各部室、各成員公司全部資源力量,分設10個工作專班,按照“誰牽頭、誰負責”的工作要求,緊盯目標任務,建立“一個項目、一個專班、一個方案、一抓到底”工作機制,實行掛圖作戰、清單化管理、逐項任務抓好推進落實,確保完成各項年度經營任務。

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